Políticas eficaces de remuneración en la empresa

1. fundamentos de los sistemas de compensación.

objetivos que persiguen las políticas de remuneración.
factores que afectan a las políticas de remuneración en la organización.
formas de compensar: recompensas y retribuciones.
componentes del salario real.
criterios de eficiencia del …

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